Oleh: Ners Sunardi | November 7, 2008

Zodiak Dan Kinerja

Zodiak berhubungan dengan Kinerja Anda

 

PEGAWAI ARIES

Pegawai Aries adalah pemecah masalah yang baik. Mereka cenderung
ingin berada di lapangan dan menangani berbagai bidang pekerjaan dan
memperbaiki berbagai permasalahan. Mereka tidak akan senang bekerja
di belakang meja dalam jadwal penuh mulai jam 9 sampai jam 5 sore.
Pegawai Aries yang kebosanan, yang dipaksa untuk tetap fokus dalan
suatu lubang kecil akan cenderung resah, uring-uringan, dan ceroboh.
Gaji sebesar apapun tidak akan mampu membujuk mereka untuk tetap
bekerja dalam jadwal rutin. Uang, ternyata, bukanlah alasan mengapa
mereka mau bekerja.

Mereka tidak ingin dibayar dengan gaji tinggi dan mereka bukanlah
orang yang butuh status tinggi untuk memuaskan kecenderungan
kompetitif mereka, tetapi yang lebih penting adalah, mereka akan
sangat bahagia untuk menerima tantangan proyek baru. Secara tipikal,
mereka adalah orang yang memiliki perasaan tanggun! g jawab tinggi
dan membutuhkan perasaan bahwa mereka dibutuhkan.

Dan sebagai gantinya, mereka akan memberikan semua usaha mereka dan
akan menunjukkan unjuk kerja yang detil dan konsisten. Mereka akan
benar-benar bekerja sampai mereka kecapaian untuk membuktikan
kemampuan mereka. Jika rekan kerja anda seorang Aries, maka
sebaiknya anda memberi mereka kesempatan untuk bekerja secara
mandiri demi menjaga agar mereka tetap produktif dan bahagia. Anda
bisa juga membiarkan mereka membantu anda.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI TAURUS

Taurus adalah satu diantara sekian pekerja terhandal. Mereka setia,
pekerja keras, dan tidak banyak tingkah. Cara mereka bekerja sangat
metodologis dan mengikuti perkembangan proyek sampai proyek tersebut
selesai. Beberapa akan nampak bekerja sangat lamban. Namun ini
biasanya karena mereka sangat berhati-hati. Mereka akan selalu
menyelesaikan apa yang mereka mulai. Mereka sangat mengharapkan
untuk bekerja dalam struktur, jadwal, dan rutinitas yang baik.

Anda akan dapat menemukan bahwa mereka mampu melakukan hal yang sama
setiap hari setiap waktu yang sama. Tetapi orang Taurus tidak mudah
dikendalikan, sebagaimana nampaknya.

Jika mereka bekerja dalam kondisi yang kacau, mereka tidak akan
suka, dan akan cenderung gampang mengomel dan menjadi keras kepala.
Mereka mungkin juga akan bertindak sama jika mereka harus bekerja
diantara orang-orang yang cuek atau suatu pekerjaan yang jelas-jelas
tidak memiliki kesempatan untuk berkembang.

Orang Taurus tidak akan suka jika mereka tidak melihat adanya tangga
untuk didaki. Bahkan dalam kondisi terburuk pun, mereka akan
menemukan jalan untuk berkembang secara perlahan, memenangkan hati
orang yang paling sulit, dan mereka yang menghalangi jalan
perkembangan mereka.

Para pekerja Taurus akan menerima perintah dengan sabar dan gembira
sampai
akhirnya mereka menyadari bahwa mereka sedang dimanfaatkan. Mereka
akan mau menerima perintah apapun, dan mau mengerjakan pekerjaan
kotor apapun, tetapi mereka mengharapkan adanya balas jasa. Mereka
mengharapkan balas jasa material, kenaikan gaji, dan kemungkinan
kekuasaan yang lebih besar. Untuk membuat para Taurus tetap betah
bekerja, pastikanlah bahwa mereka menangani proyek yang membuat
mereka bisa melihat hasilnya dengan nyata.

Sebaiknya sesuatu yang mampu membuat mereka mengekspresikan
kreatifitas
mereka yang unik sebagai tambahan atas sisi diri mereka yang
praktis. Mereka tidak suka terperangkap dalam detil suatu pekerjaan
dalam waktu yang lama. Pastikan bahwa anda memiliki jadwal pasti
untuk menilai unjuk kerja dan gaji. Penghargaan ini akan membuat
mereka tetap setia kepada perusahaan.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI GEMINI

Para Gemini cenderung sulit untuk berkonsentrasi pada satu pekerjaan
dalam jangka waktu panjang. Mereka memiliki pemikiran yaang selalu
bergerak d! an suka untuk membicarakan ide mereka dengan orang lain.
Mereka mengharapkan interaksi sosial bahkan walaupun pekerjaan
mereka tidak mendukung hal itu.

Anda dapat dengan mudah menemui mereka menyebar gosip diberbagai
sudut kantor. Mereka dapat menjadi orang yang mampu membujuk dengan
sangat baik dan merupakan sales atau mediator ideal. Mereka suka
bernegosiasi dan dapat mencari solusi yang paling pas bagi semua
orang yang terlibat dalam negosiasi ini.

Jika mereka mendapat stimulasi yang tepat, mereka akan cenderung
mampu memfokuskan diri dan bahkan cukup produktif. Jika mereka
bosan, atau terbebani dengan pekerjaan yang detil, atau terpaksa
untuk bekerja dengan orang yang mereka anggap membosankan, merka
dapat segera menjadi jahat dan cenderung penuh gosip.

Mood mereka dapat berubah dengan luar biasa cepat, sebagaimana juga
dengan produktivitas mereka. Memaksa mereka bekerja dalam jadwal dan
lingkungan yang biasa saja adal! ah tindakan yang berlawanan dengan
sifat alami mereka. Mereka lebih suka ber’jalan-jalan’ . Jika mereka
berada di kantor, mereka membutuhkan stimulasi terus-menerus.

Sebagaian besar orang Gemini akan berusaha berkembang juga mereka
melihat bahwa inilah satu-satunya cara untuk membuka batasan dalam
pekerjaan mereka. Hal ini dapat memotivasi mereka untuk ‘memaksa’
mereka bekerja ekstra keras. Jika anda bekerja dengan orang Gemini,
usahakanlah untuk menghindari berdebat dengan mereka, mereka akan
cenderung menang.

Terkadang hal ini akan meninggalkan ‘bekas’ di hati anda. Mereka
membutuhkan lingkungan kerja yang menerima mereka yang mampu
mendukung mereka untuk melakukan ‘multi tasking’
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI CANCER

Pegawai Cancer tidak membutuhkan pekerjaan untuk memberi makan ‘ego’
mereka, pekerjaan bagi mereka adalah pekerjaan, dan itulah jalan
bagi mereka untuk mendapat uang. Mereka bekerja dengan sangat stabil
dan umumnya sangat dapat diandalkan. Anda sangat dapat mengandalkan
mereka

masalah ketepatan waktu dan dalam melakukan apapun yang perlu.
Mereka tidak tertarik terlibat dalam perebutan kekuasaan atau mereka
juga tidak akan marah jika ada orang lain yang maju mendahului dia.
Mereka mampu menerima semua situasi, karena mereka melihat hal ini
sebagai suatu pijakan dalam susunan tangga. Motivasi mereka adalah
rasa aman.

Mereka akan meminta gaji lebih tinggi, semakin lama mereka berada
dalam perusahaan yang sama.

Mereka ingin menjadi perlu kuatir untuk memenuhi kebutuhan mereka
besok, maka mereka menginginkan posisi yang stabil dengan resiko
yang tidak tinggi. Para pegawai Cancer ini terkadang dapat memasuki
saat-saat gelap mereka. Dalam saat-saat ini, umumnya produktifitas
menurun, sebagaimana juga semua orang di kantor.

Mood mereka dapat menjadi sangat kuat, sehingga mempengaruhi banyak
orang. Untuk menghindari hal ini, para manajer ! dan rekan kerja
sebaiknya membuat kantor terasa senyaman dan seramah mungkin. Jangan
pernah memaksa mereka mengungkapkan pemikiran mereka yang paling
dalam, karena kecenderungan mereka adalah untuk bersikap rahasia dan
protektif. Usaha kita untuk membuka pribadi mereka dapat diartikan
sebagai usaha untuk mengganggu rasa aman mereka.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI LEO

Para Leo ingin tampil sebagai orang yang ‘paling’ di kantor. Bahkan
jika mereka tidak mampu memimpin, maka mereka akan cenderung mencari
segala kesempatan untuk meningkatkan status mereka, dan jika
seseorang berada didepan mereka, waspadalah.

Mereka akan menunjukkan ketidak sukaan mereka dengan terus menerus
cemberut dan mengeluh. Mereka butuh peningkatan sampai mereka mau
untuk
menerima tanggung jawab lebih dan membawa beban lebih daripada semua
orang di kantor. Mereka juga orang yang suka mempromosikan diri
sendiri. Mereka sangat cenderung untuk mengatakan kepada se! mua
orang bahwa betapa hebatnya pekerjaan dia.

Mereka juga suka sekali untuk memberikan nasihat-nasihat walaupun
tidak diinginkan. Mereka tahu bahwa mereka superior, dan
menginginkan agar semua orang tahu akan hal ini. Kesombongan mereka
dapat meyebabkan masalah pada saat bekerja dengan atasan. Secara
tipikal, mereka hanyalah pekerja keras yang ingin menunjukkan kepada
semua orang siapa diri mereka.

Mereka cenderung hebat di posisi sales, posisi dimana mereka dapat
mempromosikan produk atau perusahaan, sebagaimana mereka mampu
mempromosikan diri sendiri. Kekuatan dan kesombongan mereka juga
bukan
cuman sekedar tontonan. Dalam posisi kritis, Loe cenderung mampu
menunjukkan keberanian mereka. Leo ingin memimpin dan akan selalu
mendorong untuk mendapat tanggung jawab dan penghargaan lebih.

Mereka suka melatih dan membimbing rekan kerja baru, sebagai mana
mereka suka memberi nasihat dan berada dalam posisi berkuasa. Jika
anda berusaha mengatur pegawai Leo, anda akan membutuhkan banyak
pujian, tanggung jawab, dan kebebasan untuk diberikan kepada mereka.
Hanya, anda perlu berhati-hati, jangan sampai akhirnya dia mengambil
alih pekerjaan anda.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI VIRGO

Dalam situasi yang tepat, Virgo akan suka bekerja. Mereka akan dapat
menjadi pegawai ideal, dengan bahagia mau bekerja sampai malam dan
memastikan semuanya berjalan sempurna. Jika anda mencari pegawai
yang tidak keberatan untuk memulai segala sesuatunya dari posisi
terendah, maka carilah pegawai Virgo.

Mereka tidak akan pernah mengeluh mengenai posisi. Mereka merasa
cukup dengan pekerjaan dasar dan jujur. Tetapi perasaan cukup ini
tidak selalu nampak. Mereka sangat cerewet dan cenderung mudah
kuatir. Mereka cepat mengkritik mengenai cara melakukan sesuatu di
kantor. Mereka adalah orang pertama yang akan segera menunjukkan
sikap tidak setuju megenai apa yang mereka anggap sikap extra!
vagant atau kemalasan.

Mereka tidak suka menusuk, jujur dan tidak suka bertele-tele
mengenai apa yang mereka anggap kurang benar. Biasanya hal ini akan
ditumpahkan kepada mereka yang melakukan pekerjaan yang ‘setengah
matang’ atau orang yang tidak memperhatikan rekan kerja yang lain.

Anda harus terus menerus meyakinkan mereka, tetapi hal ini hanya
akan sedikit menahan keresahan mereka. Mereka sebenarnya menikmati
untuk merasa kuatir, dan anda tidak akan bisa banyak melakukan
sesuatu tentang hal ini. Anda cukup memberikan proyek detil dan
membiarkan mereka bekerja sendiri. Anda tidak perlu mengawasi
seorang Virgo dalam bekerja. Mereka akan mencari semua fakta sebelum
mulai dan akan segera mengetahui semua kesalahannya ketika mereka
selesai. Untuk menjaga kebetahan mereka bekerja, anda perlu
memperhatikan kondisi lingkungan, agar tetap teduh dan rapi. Anda
juga perlu memberikan tanda-tanda penghargaan, walaupun kecil untuk
mereka.

Mereka tidak butuh sesuatu yang mewah, cukup untuk memberikan
penghargaan kecil yang tidak perlu sampai membuat mereka memerah
malu.

Mungkin mereka akan menghela napas dan hanya mengatakan “Ah, nggak
ada apa-apanya kok.” Tetapi didalam hati mereka membutuhkan pujian
kecil seperti ini.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI LIBRA

Libra adalah pegawai yang detil, pekerja yang penuh dedikasi dengan
sifat alamin yang sensitif. Para manajer dan rekan kerja terkadang
merasa kesulitan menangani mereka. Mereka mengambil energi dari
kantor dan tidak mampu mencegah energi itu mempengaruhi mereka.
Suara keras, warna warna norak akan benar-benar mengganggu mereka
sampai mereka tidak mampu memenuhi kewajiban mereka di kantor.

Bisa saja dalam suatu hari ia nampak sangat brilian, pekerja keras,
dan ambisius. Tetapi besoknya ia datang dengan kondisi down, gampang
tersinggung, dan sama sekali tidak menghasilkan apa-apa. Rekan kerja
Libra tidak perlu ‘mengkeret’ jika bertemu mereka dalam kondisi ini.
Biasanya hanya akan bertahan sebentar, karena kebahagiaan kecil
sudah cukup mengusir ‘kegelapan’ para Libra.

Katika para Libra berada dalam kondisi yang seimbang, mereka dapat
masuk kantor dengan kondisi kuat, maka mereka akan menyentuh segala
sesuatu di kantor dengan luar biasa. Dibalik mood yang terkesan
kacau itu, sebetulnya mereka adalah orang yang bahagia dan stabil.
Mereka mampu menghasilkan pemikirian logis yang hebat dan mampu
mengevaluasi suatu masalah dari semua sisi sebelum mengambil
tindakan.

Mereka adalah orang paling cerdas diantara horoskop lainnya. Mereka
adalah mediator dan peneliti ulung. Kepekaan mereka terhadap
lingkungan menjadikan mereka mampu menjaga segalanya nampak baik
secara alami. Mereka akan dengan mudah membantu memecahkan konflik
orang lain dan dapat bertindak sebagai perantara antara pegawai dan
majamemen, sehingga kedua belah pihak mera! sa bahagia.

Jika anda ingin pegawai Libra anda tetap tersenyum, beri penghargaan
kepada mereka, beri mereka posisi yang memungkinkan mereka
memancarkan kharisma dan diplomasi mereka. Mereka tidak akan nyaman
untuk terus menerus menerima perintah, atau dengan cara lain,
pastikan bahwa mereka diberi tanggung jawab dengan proporsi yang
terus meningkat.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI SCORPIO

Pegawai Scorpio umumnya memancarkan percaya diri yang tenang. Mereka
orang yang puas dengan kondisi yang ada dan tidak bergantung pada
orang lain mengenai harga diri. Mereka menyimpan rahasia pribadi
dirinya dan
dengan sangat baik memisahkannya dari pekerjaan mereka, dan mereka
mampu
memberikan tanggung jawab penuh untuk segala tingkah laku dan
situasi mereka.

Mereka tidak mencari-cari alasan, mereka hanya mengurusi bisnis dan
mengharapkan orang lain melakukan hal yang sama dengan mereka, dan
bagi
mereka yang tidak, entah itu rekan kerja maupun atasan, akan
berhadapan dengan kemarahan kaum Scorpio. Mereka tidak keberatan
membuka apa yang ada di kepala mereka, mengenai apa yang mereka
anggap salah, kapanpun anda memintanya.

Dan ketika anda mempermainkan kemarahan mereka, bersiaplah menerima
pembalasan dendam. Mereka tidak akan mau menerima hinaan, atau musuh
yang bersantai ria.

Jika anda menjadi atasan pegawai Scorpio, pastikan anda menepati
janji anda, karena Scorpio menjaga segala janji anda dan akan segera
membangun perasaan enggan terhadap anda jika anda melanggar janji
anda. Anda mungkin tidak menyadarinya, sampai akhirnya anda
terlambat, tetapi jika akhirnya seorang scorpio merasa anda sudah
mulai keterlaluan, anda akan segera mengetahuinya. Seorang Scorpio
akan bertindak sesuai dengan bagaimana lingkungan memberlakukan
mereka. Jika mereka mendapat apa yang mereka mau, mereka akan sangat
menerima kondisi dengan baik.

Jika anda ingin bekerja sama atau memotivasi seorang Scorpio,
pastikan anda memperlakukan dirinya dengan penuh hormat dan
profesional. Beri mereka tantangan kerja yang memungkinkan mereka
untuk mendayagunakan kepercayaan diri dan keberanian mereka yang
luar biasa.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI CAPRICORN

Pegawai Capricorn dengan pekerjaan berlebihan adalah pekerja yang
bahagia. Mereka butuh banyak proyek dan tanggung jawab. Tidak ada
pemandangan yang lebih menyedihkan daripada seorang pegawai
Capricorn yang tidak memiliki perasaan tanggung jawab.

Mereka butuh untuk merasa dibutuhkan. Secara diam-diam mereka
ambisius, tidak sering terlihat, tetapi anda akan biasanya segera
tahu bahwa mereka sangat serius dan sangat ingin memajukan diri
sendiri. Umumnya mereka sangat ‘lurus’, begitu parahnya sampai-
sampai mereka ingin merendahkan diri sendiri. Tetapi mereka tidak
mudah didorong. Mereka dapat membuat konsumen paling rewelpun
menyerah. ‘Kengototan’ mereka me! mang luar biasa. Begitu mereka
membuat suatu standar keberhasilan bagi diri mereka, mereka akan
bekerja sampai berhasil memenuhinya, sampai bahkan menemui kesulitan
sendiri, entah
tujuannya untuk menjual sejumlah barang atau menjual barang baru.
Tetapi
mereka tidak mau bekerja gratis.

Mereka berharap mendapat ganjaran yang besar dan menuntut tanggung
jawab yang selalu meningkat. Mereka kemudian perlu maju di atas
kelompoknya.

Mereka melihat lingkungan kerja sebagai kendaraan utama mereka.
Mereka tidak tertarik untuk bergosip ria mengenai kondisi kantor dan
politik. Mereka hanya ingin bekerja di kantor dan tidak ada tempat
untuk bercanda-canda di kantor.

Dengan ‘sense of duty’ dan hormat pada atasan yang kuat, sangat
jarang terlihat para Capricorn ikut serta dalam menggosipkan boss
atau menjatuhkan sistem. Kecuali, jika mereka melihat ini adalah
cara untuk dapat maju dalam organisasi itu.

Mereka akan sangat merasa frustasi, ji! ka para atasan di atas sana
membuat rencana yang sangat tidak masuk akal, dan mereka akan saling
menyela dengan sense of humor yang benar-benar ‘garing’ dengan
ditingkahi kritik pedas disana sini.

Jika mereka menginginkan perubahan, mereka akan selalu
memperjuangkannya. Jika semua usahanya tidak berhasil, maka ia akan
berada dalam mood yang gelap dan nampak putus asa. Buat pegawai
Capricorn anda bahagia dengan membayar mereka dengan gaji yang cukup
dan beri mereka kerja yang cukup keras.

Atur jenjang karir mereka dalam perusahaan anda. Jika tidak, anda
mungkin akan menemukan bahwa mereka sedang mencari-cari kesempatan
di tempat lain.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI SAGITARIUS

Pegawai Sagitarius cenderung keras kepala, ceria, dan selalu siap
membantu. Mereka memancarkan percaya diri yang tinggi dan menerima
tugas bagaikan tidak ada hari lain untuk bekerja. Mereka bahkan
berani menerima tantangan proyek sulit selama proyek itu ! menantang
dan membuat mereka terlepas dari rutinitas.

Mereka cukup beruntung, karena kepribadian mereka yang bersinar, dan
antusiasme tinggi mereka memuat mereka nampak bagaikan titik terang
di kantor, atau kalau tidak, maka para rekan kantor akan segera
membangun perasaan bermusuhan terhadap rekan yang nampak sombong dan
flamboyan. Kecenderungan mereka untuk membesar-besarkan sesuatu, dan
juga untuk menerima beban lebih dari kemampuan mereka pada umumnya
menyebabkan
jadwal yang meleset.

Bukan karena mereka malas atau suka menunda nunda, tetapi karena
antusiasme mereka terkadang terlalu menguasai. Mereka memiliki sikap
yang
easy going yang memungkinkan mereka tetap tersenyum walaupun segala
sesuatunya kacau. Hanya karena mereka fleksibel dan easy going, maka
tidak berarti bahwa mereka tidak akan mengatakan kepada anda
bagaimana persisnya perasaan dia ketika bekerja untuk anda.

Mereka tidak akan mau menerima perintah begi! tu saja, mereka perlu
mengetahui metode dan alsan dibalik proses itu. Jika anda berusaha
untuk
memotivasi pekerja Sagitarius anda, pastikan bahwa anda memberi
banyak proyek dan petunjuk bahwa kemungkinan akan ada perjalanan
bisnis menanti
begitu deadline tercapai.

Dan apapun yang anda lakukan, jangan pernah pertanyakan tujuan
mereka, inilah cara paling cepat untuk memancing kemarahan mereka.
Mereka tidak
mampu menahan perasaan jengkel karena ditipu.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI AQUARIUS

Pegawai Aquarius tidak dapat menerima ketidak adilan di kantor.
Rencana yang sangat rumit baru akan mendapat tanggapan positif jika
ada orang Aquarius terlibat dalam rencana itu. Mereka akan berusaha
membuat semua orang melihat sisi baik dari kondisi seburuk apapun.
Mereka sangat cerdas, sehingga seringkali menyebabkan pihak
manajemen kelabakan jika mereka dirasa tidak adil dan tidak cerdas.
Bukan karena mereka terlalu ambisius dan berpikir bahw! a mereka
dapat mendapat pekerjaan yang lebih baik, mereka hanya berpikir
orang yang
memiliki kekuasaan harusnya memiliki pengetahuan lebih. Kebanyakan
pekerja Aquarius masih mencoba mencari diri sendiri, dan cenderung
ingin mencoba berbagai pekerjaan di tempat kerja.

Apapun yang mereka lalukan, mereka akan melakukan dengan penuh
kesadaran. Pada umumnya mereka memiliki etos kerja pribadi yang
cukup kuat, dan termasuk didalamnya nilai peribadi yang cukup
tinggi. Kecerdasan, intelegensi tinggi, dan kemampuan mereka untuk
dapat dipercaya membuat mereka mendapat banyak teman di tempat kerja.

Dibawah sifat mereka yang terkadang aneh, terdapat pemikiran yang
mantap dan kepekaan terhadap sesama karyawan. Manjakan karyawan
Aquarius anda dengan memberi beragai kesempatan untuk belajar
pengetahuan baru. Kenaikan gaji tidak terlalu penting bagi mereka.
Tidak akan ada uang sejumlah apapun cukup untuk menjaga mereka
berada di posisi yang sama.

Jangan biarkan mereka merasa bosan, atau kalau mereka sampai bosan,
mereka akan segera meninggalkan pekerjaan yang sekarang dan akan
mencari yang baru, dan itu tidak susah, karena mereka pintar, dan
sangat mudah mencari mereka.
———— ——— ——— ——— ——— ——— –

PEGAWAI PISCES

Pegawai Pisces dapat menjadi orang yang setia dan pekerja keras,
atau, jika tidak, hanya menjadi karyawan yang biasa saja. Di posisi
yang tepat, mereka mampu menyimpan semua lamunan mereka dan tetap
berkonsentrasi di detil pekerjaan yang diserahkan oleh atasan
mereka, yang mereka anggap cukup berarti untuk menerima kerja keras
mereka. Di sisi sebaliknya, tidak ada gambaran mengenai penderitaan
ekstrim selain para pekerja Pisces yang ditempatkan di posisi yang
salah. Mereka akan beranggapan bahwa meja kerja mereka adalah sel
penjara sambil melamunkan mengenai bisnis atau liburan berikutnya.
Pisces yang tidak berbahagia tidak akan betah.

Seringkali Pisces akan menjadi kutu lompat dari satu pekerjaan ke
pekerjaan berikutnya, hanya untuk mencari suasana ideal dimana
mereka dapat menumpahkan komitmen dan merasakan visi yang sama. Dan
jika akhirnya ternyata kondisi kantor memburuk, para Pisces adalah
orang pertama yang akan merasakan hal itu. Mereka cenderung untuk
cepat-cepat pindah sebelum benar-benar terjadi.

Pisces sering disalah tanggapi oleh para rekan kerjanya. Tipikal
mereka adalah orang pendiam dan introspektif, maka mereka cenderung
menutup sifat alami mereka, karena takut tidak akan pas dengan
budaya kantor yang ada. Cobalah untuk memberikan pujian kepada
karyawan Pisces anda. Mereka butuh tahu apakah apa yang mereka
lakukan memiliki arti dalam skala yang lebih besar.
Penerimaan terhadap cara organisasi dan perencanaan mereka yang tidak
lazim sangatlah penting. Hanya karena laporan mereka tidak umum
bentuknya, bukan berarti bahwa hal itu tidak efektif.


Responses

  1. hihi… sebenernya sih gak begitu percaya sama yang beginian… tapi lumayan lah buat evaluasi diri… buang yang jeleknya… btw saya aries nih…


Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s

Kategori

%d blogger menyukai ini: